Hej! Jag har studerat och tog min examen i mitten av januari och skulle därefter påbörjat en ny tillsvidaretjänst som förskollärare. Då jag gick in i vecka 20 innan den nya tjänsten började blev jag avstängd och ombedd att söka graviditetspenning istället. Nu menar försäkringskassan att jag inte har rätt till SGI baserat på den nya anställningen då jag aldrig hann tillträda, men om jag hade jobbat bara en dag på den nya anställningen så hade jag kunnat det pga att den är tillsvidare. Tycker det här är väldigt konstigt? Jag har ju papper på att jag är anställd, även att jag inte hann tillträda innan jag blev hemskickad. Nu behöver jag istället basera min SGI på inkomsten jag hade innan studierna, vilket är en rejält lägre månadslön. Någon annan som varit i liknande situation?